南通中支召开央行内部（企业）评级工作推进会

央行内部评级的主要对象是非金融企业，央行根据金融机构的申请，通过内部评级系统对其企业客户进行信用评级，从而判断该企业的贷款能否作为合格抵押品，内部评级工作不仅能够疏通货币政策传导通道，提高货币政策工具操作效率，还能一定程度上起到引导金融机构调整信贷结构和监测防范金融风险的作用。2014年4月，在人民银行济南和广州分行试点开展，2018年，总行印发文件全面推广，并明确征信管理部门承担评级的组织、指导和协调工作。

为进一步提高央行内部评级的数据质量，更好的发挥央行评级在信贷资产质押、支持小微企业融资发展等方面的作用，2020年11月4日，南通中支组织召开央行内部（企业）评级工作推进会，辖内各法人农商行征信工作分管行领导和扎口部门负责人参会。

会上，窦佐伟科长首先通报了各机构近几年录入企业资料的数量及质量，其次组织学习了总分行关于数据质量管理的要求，最后就如何降低资料退回率和提高评级通过率提出具体要求。

张国建工会主任就下阶段工作提出三点要求：一是强化责任担当，各机构要充分认识到内部评级工作在科学评价信贷资产风险、确保再贷款债权安全等方面的重要作用，提高站位，增强工作的积极性和主动性，有序推进评级工作向纵深发展。二是加强数据源头管控，各机构要学习掌握评级数据报送规则，择优选择企业，开展人工复核并使用分行开发的“前置校验程序”进行预审查和评分，不断提高数据报送的及时性、准确性和完整性。三是开展数据质量监督管理，征信管理科要按月通报参评企业数量、审核通过率等指标，并将相关工作纳入“两管理，两综合”年度考核，促进各机构主动参与评级工作，同时开展培训，提高一线操作人员在数据填报、信息核查、质量管理等方面的业务能力。

11月13日，南通中支召开各法人机构具体岗位人员参加的内部评级工作培训会，现场演示了数据模板的填写，校验程序的使用。